可保煤矿｜凝心聚力谋转型 脚踏实地促生长
2024-10-25 17:11
阅读次数：386次
受资源枯竭、矿井关闭等因素影响，可保煤矿一度陷入前所未有的困境。近年来，可保煤矿公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，重新生长理念中找到破解难题的密码，锚定经济生长目标，紧扣高质量转型生长主题，聚焦重点项目、重要事情、重大问题，打响了项目建设攻坚战，团结领导全体干部职工攻坚克难、砥砺前行，取得了项目建设新的突破，夯实了高质量转型生长基础。
聚焦生长主题，统策划划定目标绘蓝图
可保公司围绕经济建设中心任务，不绝深化认识、实践探索，形成了革新生长“124N”事情思路，即确定“转型高质量生长”1个主题，坚持“走出去、引进来”2个生长偏向，开展“对外工程、生态修复、农光互补、土土地活”4个转型项目，实现N点突破，最终实现企颐魅整体转型乐成、连续健康生长的目标，绘就了经济高质量生长的总体蓝图。2024年，可保公司深入学习集团月度、季度、年中集会精神，认真贯彻落实集团重大决策安排，进一步找准在集团“一体化经营”中的功效定位，不绝强化“三精治理”在生产经营厘革中的立异运用，积极探索“五个增效”在企业中的实现方法，深入剖析研究面临的新情况新问题，明确转型生长总体目标任务、基本事情原则、重点事情内容、突出困难问题，做到高位统筹、精心谋划、系统推进，确保一张蓝图绘究竟。
聚焦困难问题，革新立异增动力添活力
可保公司坚持稳中求进、以稳增进、以进保稳的事情基调，接纳一系列革新立异步伐，解决了一系列重大问题，推动企业重新焕爆发机活力。一是狠抓革新增强企业生长动力，连续推进思想看法厘革，坚决破除等靠要的陈腐思想，牢固树立市场看法、竞争意识，形成了革新求生存、立异谋生长的统一认识；连续深化“三项制度”革新，开展新聘20名中层干部试用期考核，完成用工减员10名，干部职工的积极性、主动性获得有效调动；深化作风革命效能革命，落实“四个破除、四个起来”的要求，企业做事创业的气氛越发浓厚。二是狠抓立异引发企业活力，连续推进治理立异，在组织人事治理上突破组织机构、岗位设置、人员配备等条块支解、划分过细的现状，建立大部制、综合岗、多技术模式，提高组织效能；治理模式上，落实集团“三型总部”建设的要求，推行行政模式向效劳模式转变，把机关吹哨转变为下层吹哨，提高了事情效率。连续推进制度立异，建成一整套宁静环保治理制度，在建工程项目综合治理制度，启动建设系统集成的配套治理制度，增进企业科学、规范、高效运转；连续推进实践立异，提高资金、资源、技术、劳动等全要素资源配置效率，探索投入少、效率高、效益好的经济生长模式，结合吕合工程施事情业实际情况，主动适应治理新要求，不绝提升治理意识和水平，增强宁静日常检查，强调监督到位，指导到位，紧紧围绕剥离生产采、运、排及维修等要害环节，防备化解生产作业历程中种种宁静危害，在精益生产历程中取得了有益经验。
聚焦重点要害，攻坚克难破困局开新局
可保公司在4个转型生长项目均有一定基础的前提下，聚焦项目落地的重要问题，加大人力、财力、物力支持，增强与政府部分、上级单位和相关企业的相同协调，逐一解决遇到的困难问题，推动转型项目取得了新的更大进步，为过渡期间生产经营稳定打下了坚实的基础。一是连续拓展对外工程，吕合工程自2021年9月至今，四期工程共完成土方剥离量636万m3，后期工程有望继续开展；其他对外工程项目按计划生长，向阳煤矿井改露工程、平迤煤矿井改露工程先后连续跟进，部分人员加入前期事情。二是全力推动生态修复项目落地见效，土地复垦方面，年初完成皂角采空区生态修复计划，启动以来积极推进渣土回填，安顿冗员多人，既取得一定经济效益又减轻了企业部分担负；皂角坑关闭退出方面，经过连续努力，完成了闭坑手续和煤炭产能指标市场化交易，为开展生态修复、解决历史遗留问题、坚持职工步队稳定提供了物质基础，为企业革新脱困、转型生长赢得名贵的时间空间。三是连续开展土土地活项目，治理了闲置园地厂房正当手续，原皂角工区修理厂片区、原五邑生活区等园地出租事项取得进展，共64亩闲置园地获得有效利用。四是全力包管职工基础利益，在企业效益逐步好转和资金允许的前提下，逐步恢复职工社保福利，住房公积金从5%恢复到12%，企业年金从1%提高到5%，补上了职工福利欠帐，增强了职工的获得感。
聚焦质量效益，凝心聚力抓党建促生长
可保公司党委坚持以经济建设为中心，紧扣转型高质量生长主题，聚焦经济生长质量效益，推进党建与生产经营有效融合，着力抓党建促生长，为企业革新生长提供了坚强的政治、组织、纪律包管。一是政治赋能强领导，公司党委充分发挥“把偏向、管阵势、保落实”的作用，牢牢掌握企业生长的正确偏向，全面统筹企业生长协力，确保各项决策安排落到实处。二是思想赋能聚人心，公司党委全面增强思想建设，连续深化理论武装、宣布道育、舆论引导，形成了推进革新脱困、转型生长的强大精神力量。三是组织赋能强落实，公司党委强化组织建设、干部治理和党员教育，扛牢压实责任，落实落细事情任务，党组织的战斗堡垒作用、领导干部的带动楷模作用和党员的先锋模范作用获得充分发挥。如项目工程党支部发挥转型生长先锋队作用，一直承继着“干一个项目，树一面旗帜”的理念，发挥“说干就干、真抓实干”的良好作风，强化高效生产、设备包管、本钱管控，以团结务实之风确保各项事情落地见效。四是纪律赋能强执行，扎实开展党纪学习教育，抵达了学纪、知纪、明纪、守纪的目标要求，为公司转型高质量生长提供了可靠的纪律包管。
“上下同欲者胜”。公司转型生长新征程已经开启，已往的结果是我们坚实的船身，未来的目标是我们的灯塔�？杀９窘宰蜕の喝�，秉持着对企业生长的初心使命，对职工美好生活的愿景允许和企业生长找新路的执着追求，凝心聚力谋转型，脚踏实地促生长，用实际行动书写国有企业应有的继续，推动转型生长取得新效果，为集团高质量生长做出应有孝敬。
报送单位：可保煤矿公司